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保單服務(wù)經(jīng)理2人 急 精準(zhǔn)
5000~9500
高中|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)
中國(guó)人壽揭東支公司
工作要求:每天5小時(shí)在司在崗,早上8:30~11:00,下午2:30~4:30工作內(nèi)容:根據(jù)公司提供的客戶資料、協(xié)助辦理理賠、續(xù)期續(xù)費(fèi)、信息變更、生存金紅利領(lǐng)取、銀行卡、信用卡辦理等!工資待遇:服務(wù)津貼+獎(jiǎng)金+提成+季度旅游
銷售經(jīng)理1人
8500~16000
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
普寧市偉騰農(nóng)貿(mào)有限公司
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司所有銷售計(jì)劃的制定,根據(jù)公司年、季、月度銷售計(jì)劃及任務(wù),開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作(簽訂銷售合同,貨款回籠,控制發(fā)出商品等),安排公司業(yè)務(wù)人員的工作,完成銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)所有區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā),識(shí)別和捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì),及時(shí)反饋各類市場(chǎng)信息,提出市場(chǎng)運(yùn)作和銷售的整改建議,建立和維護(hù)好與客戶良性合作關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),落實(shí)各項(xiàng)市場(chǎng)推廣與促銷活動(dòng); 4、控制所有區(qū)域的銷售費(fèi)用。任職資格:1. 具有銳意進(jìn)取,吃苦耐勞、勤奮務(wù)實(shí),良好的溝通、協(xié)調(diào)及市場(chǎng)拓展能力。2. 熱愛(ài)農(nóng)業(yè),具有良好職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。;3、熟悉當(dāng)?shù)剞r(nóng)資網(wǎng)絡(luò)體系,有一定的社會(huì)關(guān)系(優(yōu)先聘用); 4、有組織能力,能組織客戶會(huì)議等宣傳工作;5、3年以上農(nóng)資銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有大公司背景優(yōu)先;6、須持C1駕駛證(需一年以上實(shí)際駕駛車輛經(jīng)驗(yàn))薪資結(jié)構(gòu): 1. 基本工資+職位補(bǔ)貼2. 共享各區(qū)域業(yè)績(jī)提成 3. 出差補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼 有能力有信心的有志精英可發(fā)展為合伙人?。?!
銷售區(qū)域經(jīng)理2人
6500~12000
高中|1年|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司所有銷售計(jì)劃的制定,根據(jù)公司年、季、月度銷售計(jì)劃及任務(wù),開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作(簽訂銷售合同,貨款回籠,控制發(fā)出商品等),安排公司業(yè)務(wù)人員的 工作,完成銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)所有區(qū)域的市場(chǎng)開發(fā),識(shí)別和捕捉市場(chǎng)機(jī)會(huì),及時(shí)反饋各類市場(chǎng)信息,提出市場(chǎng)運(yùn)作和銷售的整改建議,建立和維護(hù)客戶關(guān)系; 3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),落實(shí)各項(xiàng)市場(chǎng)推廣與促銷活動(dòng); 4、控制所有區(qū)域的銷售費(fèi)用。任職資格:1.具有銳意進(jìn)取,吃苦耐勞、勤奮務(wù)實(shí),良好的溝通、協(xié)調(diào)及市場(chǎng)拓展能力。2. 熱愛(ài)農(nóng)業(yè),具有良好職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。;3、熟悉當(dāng)?shù)剞r(nóng)資網(wǎng)絡(luò)體系,有一定的社會(huì)關(guān)系; 4、有組織能力,能組織客戶會(huì)議等宣傳工作; 5、3年以上農(nóng)資銷售工作經(jīng)驗(yàn),有大公司背景優(yōu)先;6、需持C1駕駛證(需一年以上實(shí)際駕駛車齡);待遇:基本工資+業(yè)績(jī)提成+出差補(bǔ)貼十崗位補(bǔ)貼十工齡補(bǔ)貼;
(揭陽(yáng))區(qū)域銷售經(jīng)理1人
10000以上
大專|6年|全職|廣東揭陽(yáng)
廣東中晟電力工程有限公司
1、根據(jù)銷售部制定的銷售計(jì)劃,全面具體地負(fù)責(zé)管理指定地區(qū) (揭陽(yáng))的銷售工作;2、掌握所轄地區(qū)的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì),并根據(jù)市場(chǎng)變化情況,提出具體的區(qū)域營(yíng)銷計(jì)劃方案,以及具體營(yíng)銷工作流程和細(xì)則;3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域經(jīng)銷商的管理,與該地區(qū)主要經(jīng)銷商建立長(zhǎng)期、穩(wěn)定的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)該地區(qū)空白市場(chǎng)的開發(fā)工作;4、重點(diǎn)負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的市場(chǎng)調(diào)研與分析預(yù)測(cè)工作;5、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各種突發(fā)事件的協(xié)調(diào)、處理;6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司整體銷售策略與所轄地區(qū)營(yíng)銷特點(diǎn)的矛盾沖突,靈活運(yùn)用公司營(yíng)銷和價(jià)格政策;完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性任務(wù)。7. 接受揭陽(yáng)駐點(diǎn)工作。負(fù)責(zé)揭陽(yáng)區(qū)域的銷售
區(qū)域經(jīng)理/(汕頭)1人 急
6200~12000
揭陽(yáng)市泰椿生物科技有限公司
誠(chéng)聘業(yè)務(wù)員職位要求:有上進(jìn)心,五官端正,吃苦耐勞,有當(dāng)?shù)厝栈袠I(yè)經(jīng)驗(yàn)2年優(yōu)先工資待遇:底薪加提成,根據(jù)業(yè)績(jī)來(lái)計(jì)算(具體面談)歡迎您的加入
區(qū)域經(jīng)理/(潮州)1人 急
職位要求:有上進(jìn)心,五官端正,吃苦耐勞,有當(dāng)?shù)厝栈袠I(yè)經(jīng)驗(yàn)2年優(yōu)先工資待遇:底薪加提成,根據(jù)業(yè)績(jī)來(lái)計(jì)算(具體面談)歡迎您的加入
區(qū)域經(jīng)理/(揭陽(yáng))1人 急
5800~11000
區(qū)域經(jīng)理/(澄海)1人 急
中國(guó)人壽售后服務(wù)經(jīng)理10人
5000~8000
大專|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)普寧
中國(guó)人壽普寧支公司二號(hào)職場(chǎng)
有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用
區(qū)域銷售經(jīng)理6人
2000~2500
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽(yáng)
榕盛貨運(yùn)
行業(yè)前景廣闊
區(qū)域銷售經(jīng)理1人
學(xué)歷不限|無(wú)經(jīng)驗(yàn)|不限|廣東揭陽(yáng)
前景廣闊
分銷渠道經(jīng)理1人
6500~8500
大專|1年|全職|廣東揭陽(yáng)
順燦貿(mào)易有限公司
崗位職責(zé):1. 開發(fā)區(qū)域客戶資源,維護(hù)現(xiàn)有經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò) 2. 執(zhí)行渠道銷售策略,完成年度回款及分銷目標(biāo) 3. 策劃執(zhí)行區(qū)域促銷活動(dòng),提升終端門店銷量 4. 收集市場(chǎng)競(jìng)品動(dòng)態(tài),優(yōu)化渠道政策 5. 協(xié)助經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)及門店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè); 任職要求:1.善于溝通,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;2.責(zé)任心強(qiáng),誠(chéng)信敬業(yè);3.大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷類、管理類專業(yè)優(yōu)先(有經(jīng)驗(yàn)可適度放寬)(接受應(yīng)屆畢業(yè)生,有專人帶教)
客戶服務(wù)經(jīng)理5人 急
5000~7000
大專|3年|全職|廣東揭陽(yáng)
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司
職位描述:為中國(guó)人壽的客戶提供售后服務(wù)(保單年檢,準(zhǔn)時(shí)提醒客戶繳納保險(xiǎn)費(fèi); 跟進(jìn)客戶的電話地址信息,傳達(dá)公司發(fā)布的新信息,反饋客戶的意見(jiàn))任職要求: 1 、全職,年齡在22~45歲(條件優(yōu)秀者可以放寬);2 、誠(chéng)實(shí)守信勤奮 、有較強(qiáng)的進(jìn)取心和拓展能力;3 、身體健康,具有良好客戶服務(wù)意識(shí),熱愛(ài)保險(xiǎn)行業(yè); 4 、熱情,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,有一定銷售工作基礎(chǔ);發(fā)展空間: 1 、提供完善的專業(yè)培訓(xùn) ; 2 、享有公司提供的一定客戶資源; 3 、創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼; 4 、享有各類和其他津貼; 5 、與公司簽訂代理合同,享有商業(yè)保障計(jì)劃。職位待遇: 客戶服務(wù)收展是一種新的服務(wù)型銷售模式——服務(wù)創(chuàng)造價(jià)值,價(jià)值成就未來(lái), 公司為每一位致力于服務(wù)的各界人士提供廣闊的發(fā)展空間。中國(guó)人壽為您所提供的將會(huì)是: 1 、薪資無(wú)封頂,能者多得,有更多機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)各領(lǐng)域精英和渠道;2 、公司鼓勵(lì)并培養(yǎng)人才,有中國(guó)人壽獨(dú)有的,完全透明的、明確的、完善的晉升平臺(tái);3、購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)意外+醫(yī)療+身價(jià)+養(yǎng)老;4、不定時(shí)團(tuán)建、年度旅游;5、優(yōu)秀經(jīng)理保送至學(xué)院進(jìn)修(國(guó)家創(chuàng)辦且有相關(guān)畢業(yè)證書)
業(yè)務(wù)經(jīng)理1人 急
12000~23000
揭陽(yáng)市旺通水業(yè)
誠(chéng)聘業(yè)務(wù)經(jīng)理職位要求:有業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;工資待遇:底薪加提成,具體面議歡迎您的加入聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
古建筑設(shè)計(jì)師、施工員2人 急
6000~8500
廣東南園景觀工程有限公司
1、要求:有3年以上的設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn),能單獨(dú)完成大型寺廟殿堂、宗祠等仿古建筑的方案、施工圖設(shè)計(jì)或仿古建筑裝飾裝修設(shè)計(jì)和施工,對(duì)唐、宋、元、明清建筑熟練其做法,有一定的現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn),能出差與業(yè)主和施工單位對(duì)接。能勝任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和部門經(jīng)理者優(yōu)先。2、學(xué)歷不限、待遇從優(yōu)。
園林工程師(預(yù)結(jié)算工程師)人數(shù)不限 急
6000~10000
大專|2年|全職|廣東揭陽(yáng)
崗位描述:1、風(fēng)景園林、市政相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉市政工程、園林景觀工程施工管理、工程預(yù)結(jié)算和招投標(biāo)。2、協(xié)助工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)工程驗(yàn)收、竣工決算、工程款的回收工作及與客戶溝通3、解決施工過(guò)程中產(chǎn)生的問(wèn)題,協(xié)調(diào)我司與甲方、供貨方等各方面的合作。崗位要求:1、具有園林及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、3年以上獨(dú)立的大中型園林或市政項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理的經(jīng)驗(yàn)(有在大型園林公司工作經(jīng)歷者或有中級(jí)以 上職稱、二級(jí)以上建造師者優(yōu)先); 3、精通項(xiàng)目管理、成本控制及與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合;4、能熟練使用CAD繪制施工圖、竣工圖,熟悉園林景觀工程業(yè)務(wù)和施工流程,熟悉園林工程合同、招投標(biāo)、預(yù)決算5、具備控制施工質(zhì)量的檢查和監(jiān)控一切有關(guān)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)的工作能力,現(xiàn)場(chǎng)指揮能力強(qiáng),熟悉各工種施工工藝及流程,熟悉各材料性能;6、熟知國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī); 7、有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的組織管理、協(xié)調(diào)、溝通能力,誠(chéng)信正直、吃苦耐勞。一經(jīng)錄取待遇從優(yōu)。
總經(jīng)理助理1人 急
本科|3年|全職|廣東揭陽(yáng)
廣東合固五金精密制造有限公司
一、工作職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作事務(wù),下達(dá)總經(jīng)理的指示,對(duì)各職能部門有監(jiān)督、指導(dǎo)、考核的權(quán)利。2、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營(yíng)管理情況并提出處理意見(jiàn)或建議,供總經(jīng)理決策。3、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件。做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議記錄。4、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系。5、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計(jì)劃,分解戰(zhàn)略目標(biāo),階段性的跟進(jìn)工作開展進(jìn)度。6、協(xié)助總經(jīng)理并參與監(jiān)督、控制經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施。7、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行客戶開發(fā)和客戶維護(hù)。8、五金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。二、工作地點(diǎn):龍尾高新工業(yè)區(qū)三、聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
總經(jīng)理秘書1人
15000~20000
碩士|3年|全職|廣東揭陽(yáng)
崗位內(nèi)容:1、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理。2、在總經(jīng)理授權(quán)下,負(fù)責(zé)總經(jīng)理外出期間的企業(yè)有關(guān)日常管理工作,并對(duì)授權(quán)范圍內(nèi)的事情負(fù)責(zé)。3、協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶及處理外部公共關(guān)系。4、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃合理安排總經(jīng)理日常工作,及時(shí)提醒。5、根據(jù)總經(jīng)理的指示起草各種文稿,并且及時(shí)向各部門傳達(dá)總經(jīng)理的各項(xiàng)指示。6、參加公司相關(guān)部門會(huì)議,向總經(jīng)理匯報(bào)公司日常運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題和情況。7、根據(jù)總經(jīng)理的需要,準(zhǔn)備和收集各類行業(yè)資料。8、做好總經(jīng)理項(xiàng)務(wù)的保密工作。9、協(xié)助總經(jīng)理靈活妥善地應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事情。崗位要求:1、男女不限,形象氣質(zhì)佳。2、全日制研究生及以上學(xué)歷;金融學(xué)、管理類專業(yè)優(yōu)先。3、應(yīng)變能力強(qiáng),踏實(shí)細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)自律、有條理性,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。4、熟悉辦公室軟件,有較強(qiáng)的溝通能力及組織協(xié)調(diào)能力,解決問(wèn)題思路清晰。有意者請(qǐng)直接來(lái)電咨詢,聯(lián)系人合固人事部18022590300 或投遞線上簡(jiǎn)歷,合則約見(jiàn),謝謝!聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
薪資核算專員1人
4000~6000
崗位要求:1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)/人力資源管理/計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮,需要能接受偶爾加班;2、制作公司每月的工資報(bào)表,按時(shí)發(fā)放工資;3、員工各類人事手續(xù)辦理,包括員工錄用、離職手續(xù)辦理、人事關(guān)系轉(zhuǎn)移;4、辦理公司規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn);5、管理公司員工人事檔案資料并及時(shí)更新;6、制作保險(xiǎn)交納報(bào)表;7、管理福利體系的日常事務(wù);8、良好的計(jì)算機(jī)水平,熟練Excel軟件及考勤系統(tǒng);9、按時(shí)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);10、接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生。聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
行政文員1人
崗位要求:1、負(fù)責(zé)行政管理工作,如宿舍管理,食堂管理等;2、熟悉行政后勤管理,了解生產(chǎn)安全、消防安全、5S管理。3、負(fù)責(zé)公司商務(wù)接待工作與來(lái)訪客戶的接待、登記和引見(jiàn)工作;4、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、報(bào)刊及其他文件的收發(fā)處理工作;5、核算員工餐費(fèi)、水電費(fèi)及福利等事宜;6、負(fù)責(zé)辦公室日常行政管理;7、良好的計(jì)算機(jī)水平,熟練操作office辦公軟件;8、按時(shí)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù);9、接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生。聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
招聘與培訓(xùn)專員1人
崗位要求:1、負(fù)責(zé)線上線下招聘渠道的開拓、維護(hù);2、根據(jù)公司用人部門的需求,及時(shí)更新招聘信息;3、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、面試通知及首輪面試篩選;4、為新入職員工辦好入職手續(xù)及合同的簽訂;5、負(fù)責(zé)根據(jù)公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,擬訂培訓(xùn)計(jì)劃,確保各類培訓(xùn)按計(jì)劃實(shí)施;6、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)和開展新員工培訓(xùn),及時(shí)反饋新增培訓(xùn)需求情況;7、按時(shí)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。8、接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生。聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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